Category Archives: 僱主須知

勞資審裁處預備審訊須知及程序

勞資審裁處預備審訊須知: 僱主責任:舉證 申索及被告均有舉證債任,完成舉證責任, … 繼續閱讀

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年假,遣散費及長期服務金

傭工為同一僱主每工作滿 12 個月後,便有權享有有薪年假。 年假日數會按傭工的受 … 繼續閱讀

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如何應付外傭用電話唔還錢

外傭上台時,現時多間電訊公司已實行暫援【地址證明】,一般只需出示香港身份證明文件 … 繼續閱讀

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家傭與孩子

怎 樣 教導 小 孩 尊 敬 及 接 納 外 傭 ? 僱 主應 以 身 作 則 … 繼續閱讀

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法定假期

 所有外籍家庭傭工,不論服務年資的長短,都有權享有下列每年12天的法定假日:   … 繼續閱讀

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外籍家庭傭工的聘用

問1:若與外傭簽定新的標準僱傭合約,現時的「規定最低工資」為何?答1: 現時的「 … 繼續閱讀

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僱主在合約期內所需的責任

香港政府規定任何國籍之海外傭工,由2017年09月30日,或以後簽署的僱傭合約。 … 繼續閱讀

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雙方的權利及法律責任

根據《僱傭條例》外傭僱主如非法扣減僱員工資,(例如將部份工資轉交予職業介紹所或其 … 繼續閱讀

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